在元宵节的直播中，小米创始人雷军揭开了小米食堂的奥秘面纱。这个面积到达12000平米的庞然大物，不只能一起包容超越4000名职工享用美食，更是一片充溢温暖与关心的就餐六合。小米的供应链团队为保证每位职工都能吃得丰富，特意采取了开放式投票准则，约请整体职工决议菜单。“假如咱们都酷爱海底捞，没问题，咱们就引入海底捞！”雷军这样诙谐地表明，似乎让职工的خوا望与幻想在这里开出了花。

　　这是一个推翻传统公司食堂的模范，初次将职工与饮食挑选紧密结合，让每一位小米人都能在作业之余享用到家一般的温暖。小米不只让科技改动日子，更经过这样的立异饮食文化传递出对职工的深切关心。这一行动，不只让咱们关于作业餐充溢等待，也让人们对未来的企业文化有了新的知道。小米食堂的成功在于它不只食物可口，更是企业与职工心灵交流的桥梁，真实体现出“用户思想”在企业内部的执行。他们用美食把团队的凝聚力提高到了一个新的高度！回来搜狐，检查更加多